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筆趣閣 - 歷史小說 - 最佳首席執(zhí)行官在線閱讀 - 第95章 舵手

第95章 舵手

    單昊在會(huì)議確定了自研游戲的立項(xiàng)之后,飛速的組建了《比鄰飛車》的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),上午開完會(huì),下午牌子就掛了起來。

    項(xiàng)目組的組員都很年輕,他們知道自己要參與公司第一款自研游戲的開發(fā),那興奮的表情,不用多說別人也看得出來,雖然公司給的資金和人員都很充足,但是單昊還是先給所有人發(fā)出警告,要有緊迫感,為了說了一大堆,最后所有人都明白,做好加班的準(zhǔn)備,發(fā)揚(yáng)“吃苦在前,享受在后”的精神。

    陸晨陽也給出建議,比如巍峨蜿蜒的長(zhǎng)城,如果在上面搞一個(gè)賽道,無疑很能體現(xiàn)華夏特色,還有東北的冰天雪地,陸晨陽知道冬天的時(shí)候,哈市有個(gè)冰雪大世界,夜晚的時(shí)候,各色的燈飾照明,活脫脫一個(gè)夢(mèng)幻世界,還有大草原的一望無際,西ns區(qū)極度蜿蜒曲折的道路,在山谷之間,在云端之上,隱藏在沙漠中的公路,架在水面的橋梁,海上的公路,這眾多的元素都可以融入游戲中,祖國的大好河山,在不影響游戲的情況下,都可以合理融入。

    單昊看了以后,才覺得自己有很多地方都沒去過,這可愁壞了他,光靠憑空想象可不行,至少要有圖片作為參考,當(dāng)他反應(yīng)說很多地方都沒去過以后,陸晨陽不得不讓人特批一筆出差旅游經(jīng)費(fèi),目的就是讓他和一些核心人員到處旅游看看,尋找游戲開發(fā)的靈感。

    反應(yīng)的結(jié)果居然是這個(gè),單昊真的懵逼了,原來是想努力工作然后得到一個(gè)假期的,沒想到這游戲剛剛立項(xiàng),就有了這種待遇,如果不是努力克制,他真的要哭了,感覺這一切都不真實(shí),怎么這么好?

    他還一直向組員們強(qiáng)調(diào)“吃苦在前,享受在后”的精神,而陸晨陽特批的一筆經(jīng)費(fèi)瞬間就把他的言論打的粉碎,項(xiàng)目組的組員看著他都露出期待的眼神,那意思就是這個(gè)出差的機(jī)會(huì),是不是都留給留給美術(shù)、策劃等人員了,誰都想有個(gè)機(jī)會(huì)。

    作為一款游戲的制作人,統(tǒng)領(lǐng)著策劃、開發(fā)、美術(shù)等方面的人,單昊為難的恰恰是這些,機(jī)會(huì)該留給誰,這筆經(jīng)費(fèi)能夠多少人,現(xiàn)在的季節(jié),去感受冰天雪地正好,而等到春暖花開的時(shí)候,可以派另外一批人去南方看看,甚至可以去雪域高原一覽風(fēng)光。

    不出意外的,消息傳出去,其他項(xiàng)目組的人不是羨慕了,而是**裸的眼紅,這福利也太好了,聽說過有功就賞,可這算什么,人家是還沒開始就已經(jīng)美滋滋了,看著《比鄰飛車》項(xiàng)目組員工那嘚瑟的眼神,如果有塊板磚,恐怕真的有人忍不住拍下去。

    “你們可別高興的太早,小心游戲開發(fā)不好,到時(shí)候你們可就成了全公司的笑料,享了福最后卻什么失敗了,你們想想那場(chǎng)景!”

    有人也開始提醒,希望《比鄰飛車》項(xiàng)目的員工不要太得意,體現(xiàn)享受福利這并不算什么成功,一切最終還是要看成果,別人都在等著他們真的能否成功。

    單昊也意識(shí)到,所以囑咐組員們要低調(diào)點(diǎn),不要到處去宣揚(yáng),這不是福利,而是鞭策,讓所有人都要記得,不能有絲毫的懈怠,不然到時(shí)候真的丟人了,誰也不好受。

    而有了這件事以后,其他項(xiàng)目組的組長(zhǎng)是時(shí)不時(shí)地跑到陸晨陽的辦公室反映,說自己手下的員工都鬧情緒了,陸晨陽也感到很被動(dòng),但是他是絕對(duì)沒有偏愛哪一方員工的意思,這件事也是件很特殊的事。

    端游的研發(fā),標(biāo)志著比鄰公司在游戲業(yè)務(wù)邁上了一個(gè)新的臺(tái)階,但為了保險(xiǎn),他還是派人去出國尋找好的端游產(chǎn)品,如果可以的話,以適合的價(jià)格引進(jìn)。

    陸晨陽打算做兩手準(zhǔn)備,既要自主研發(fā),也要代理其他產(chǎn)品,當(dāng)然還是以研發(fā)為主,而代理的產(chǎn)品以精品為主,而從什么地方引進(jìn),主要還是歐美和韓國。

    解決完了《比鄰飛車》的立項(xiàng)問題以后,陸晨陽在抓緊寫完一份公司的戰(zhàn)略報(bào)告,因?yàn)檫@兩年公司的極速發(fā)展,導(dǎo)致很多員工對(duì)公司的總體業(yè)務(wù)和戰(zhàn)略意圖不太清楚,這也包括不少管理層。

    陸晨陽作為公司的舵手,只要一直在公司的話,那沒有問題,一切都以他的意志為準(zhǔn),但是如果陸晨陽想要休息一段時(shí)間的話,是不是公司還會(huì)按照他的意思走下去,這就不好說了。

    公司的產(chǎn)品,也開發(fā)出來不少,但是很分散,公司的主營是什么,以前說是社交網(wǎng)站和產(chǎn)品,但是近期來看,已社交為依托的網(wǎng)絡(luò)廣告業(yè)務(wù),迅速被游戲業(yè)務(wù)所超越,這就造成公司重心的轉(zhuǎn)移,比鄰公司越來越像一個(gè)游戲公司了!

    已經(jīng)有些人覺得,像是收購的靜聽音樂,開發(fā)的網(wǎng)盤等產(chǎn)品,根本沒有掙到錢,一直在虧損,陸晨陽就聽到一些建議,說是要減少支出,裁減人員。

    這些看法雖然是零星的,可陸晨陽知道“星星之火,可以燎原”的道理,所以統(tǒng)一公司上下的看法,是一件很重要的事情,為此他是跟高管都談過,確保他們不迷茫。

    而陸晨陽的這份公司報(bào)告,寫著寫著就覺得可以寫成一本書了,因?yàn)檫€沒寫完,就已經(jīng)寫到十幾萬字了,他一咬牙就打算等寫完了以后,真的印刷成書,公司上下一人一本。

    現(xiàn)在還是稱呼為報(bào)告寫了,陸晨陽先是對(duì)公司的業(yè)務(wù)進(jìn)行梳理,還有所對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品一一分析,目的是闡述他的觀點(diǎn),比鄰公司的戰(zhàn)略方向總結(jié)起來就是“一個(gè)核心,三大支柱,構(gòu)建生態(tài),創(chuàng)造內(nèi)容”。

    核心是平臺(tái)建設(shè),無論是社交網(wǎng)站、即時(shí)通訊、今新聞平臺(tái)、音樂平臺(tái)等,通過構(gòu)建統(tǒng)一的用戶帳號(hào)體系,把用戶的各個(gè)方面的需求打通。

    三大支柱,說的是網(wǎng)絡(luò)廣告、在線增值、游戲付費(fèi)三大業(yè)務(wù),這是支持公司發(fā)展的現(xiàn)金來源,當(dāng)然按照陸晨陽的想法,能有四大支柱、五大支柱更好,可是現(xiàn)在看來還只是三大支柱,陸晨陽已經(jīng)發(fā)現(xiàn)了下一個(gè)支柱,也就是云計(jì)算,但是因?yàn)榧夹g(shù)性太強(qiáng),現(xiàn)在還沒辦法去實(shí)現(xiàn)。

    構(gòu)建生態(tài),最根本的是有個(gè)桌面cao作系統(tǒng),當(dāng)然對(duì)比鄰來說已經(jīng)是不現(xiàn)實(shí)的了,所以陸晨陽所說的生態(tài)也只能是基于內(nèi)容的生態(tài),公司的產(chǎn)品要覆蓋用戶日常上網(wǎng)所需的全部,掌握用戶上網(wǎng)的入口。

    而創(chuàng)造內(nèi)容,說的是在比鄰的開放大平臺(tái)上,用戶不僅僅是瀏覽、交流,也可以成為內(nèi)容創(chuàng)造的主體,今日資訊開通了創(chuàng)作者平臺(tái)、靜聽音樂也開始打造音樂平臺(tái),個(gè)人也可以上傳自己的歌曲和視頻。

    相信等到陸晨陽寫完后,員工看了就會(huì)明白,今后比鄰公司的研發(fā)和擴(kuò)張都是有章可循的,并不是盲目的收購,每一次的動(dòng)作都是圍繞公司的戰(zhàn)略方向進(jìn)行的。

    陸晨陽想法很多,還有的東西并沒有寫,比如第三方支付業(yè)務(wù),因?yàn)橐呀?jīng)獨(dú)立出去的緣故,他就沒有寫出來,但是這并不代表他不重視,他對(duì)這個(gè)期望很大,可在推廣的時(shí)候遇到的困難不少,其他的電商公司,他們寧愿自己開發(fā),也不愿意用現(xiàn)成的,因?yàn)閾?dān)心公司的的資金等數(shù)據(jù)被獲取。