第227節(jié)
“你們?cè)谶@里爭(zhēng)執(zhí)應(yīng)該誰(shuí)做,有意義嗎?這是一個(gè)總監(jiān)的水平嗎?這是一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度嗎?” 方爵說完,氣得將手中的筆用力的扔在了桌面上,一群人的眼睛,便盯著這支筆從桌子上,‘骨碌骨碌’的滾到了地上! 一直坐在后面的喻文眼睛滴溜的轉(zhuǎn)動(dòng)著,一會(huì)兒看看方爵、一會(huì)兒看看秦關(guān)和李總監(jiān),最后將目光停留在洛雨熙的身上。 洛雨熙輕瞟了一下掉在地上的筆,又看了她一眼:她點(diǎn)了點(diǎn)頭,輕輕的站起來(lái)將筆撿起后,小心的放在方爵的面前:“方總,您的筆。” “恩,接下來(lái)你們還準(zhǔn)備繼續(xù)浪費(fèi)時(shí)間,來(lái)討論這工作是誰(shuí)的責(zé)任嗎?”方爵拿過喻文放在面前的筆,對(duì)秦關(guān)和李總監(jiān)冷著臉說道。 李總監(jiān)和秦關(guān)也沉著臉,一時(shí)間誰(shuí)也沒有主動(dòng)開口——也不知道該如何開口! 洛雨熙見狀便站了起來(lái),看著方爵說道:“李總監(jiān)和秦總監(jiān)都有各自的立場(chǎng),這也很正常。不如我來(lái)做個(gè)中間人,按您剛才的意思來(lái)解釋一下這個(gè)流程,李總監(jiān)和秦總監(jiān)就我介紹的情況做個(gè)補(bǔ)充,再提出意見,這樣進(jìn)展也會(huì)快些,討論的立場(chǎng)也會(huì)更客觀,您看行嗎?” 她的適時(shí)出聲,既緩解了在方爵大發(fā)脾氣之后的冷場(chǎng)尷尬,又對(duì)方爵的意見表示了附和——不管李總監(jiān)和秦總監(jiān)怎么想,老板請(qǐng)她來(lái)參與這討論,她并沒有因?yàn)榍仃P(guān)對(duì)她的刁難而讓老板難做,反而大方的繼續(xù)扮演這個(gè)暖場(chǎng)的和事佬角色,老板自然會(huì)對(duì)她更加信任了! 就這一點(diǎn),也值得她壓著脾氣,頂著壓力,繼續(xù)完成老板期待她在流程推進(jìn)中所扮演的角色。 果然,方爵一直陰沉的臉,在聽了她的話后,才略略緩和了一下,對(duì)著洛雨熙點(diǎn)了點(diǎn)頭:“你的條理性好,就你來(lái)說,他們我看也說不清楚!” 對(duì)于方爵的這表?yè)P(yáng)的話,洛雨熙不由得暗自流汗:雖不在乎那兩人對(duì)自己怎么看,可這樣明顯的樹敵卻是沒有必要的! 不過,老板要這樣說,她也沒辦法! 當(dāng)下臉色略顯尷尬的輕瞟了一眼李總監(jiān)和秦關(guān),見兩人的神色沒有什么變化,便快步走到投影幕布面前,指著幕布上的流程圖開始解釋道:“這個(gè)流程剛才大家已經(jīng)看過了,對(duì)于每個(gè)環(huán)節(jié)具體要做什么事,已經(jīng)很清楚了!所以我就從為什么要這樣做來(lái)解釋!” “第一步是提交預(yù)算:因?yàn)榇蟛糠挚偙O(jiān)不具備財(cái)務(wù)知識(shí),所以在一般情況下,預(yù)算的職能便由財(cái)務(wù)部代替了,也就讓大家認(rèn)為做預(yù)算是財(cái)務(wù)部的事情!” 洛雨熙說到這里,語(yǔ)氣略略停頓了一下,看著面前幾個(gè)人,除了方爵能理解她的話外,包括李總監(jiān),也仍然認(rèn)為預(yù)算是財(cái)務(wù)部的事情,所以在聽了這話時(shí),眉頭都微微皺了起來(lái),覺得她這是廢話。 洛雨熙微微一笑,接著說道:“實(shí)際上,預(yù)算是每個(gè)管理者的事情,財(cái)務(wù)只是一個(gè)匯總部門、只起到按輕重緩急的需求,將匯總的預(yù)算做再次分配和資金調(diào)撥的功能!” “每個(gè)部門總監(jiān)通過預(yù)算,了解自己部門每個(gè)預(yù)算周期需要花多少錢、這些錢將產(chǎn)生哪些價(jià)值,以不斷的循環(huán)評(píng)估部門的投入產(chǎn)出比,從而調(diào)整投入狀態(tài)、想辦法提升產(chǎn)出價(jià)值!而這些,財(cái)務(wù)部坐在家里算帳是算不到的!同樣,如果部門不做預(yù)算,就像一個(gè)家庭主婦,不知道自己有多少錢可以花、需要花多少錢、怎么花一樣!這個(gè)家是不是當(dāng)?shù)糜行┖苛耍俊?/br> 洛雨熙的眸光從幾個(gè)人的臉上輕輕掃過:方爵輕輕的點(diǎn)著頭,秦關(guān)似乎若有所思,李總監(jiān)似乎還是有些茫然,而喻文則連忙打開了手機(jī)的錄音功能,將這段講解錄了下來(lái)。 洛雨熙看了喻文一眼,對(duì)她贊許的點(diǎn)了點(diǎn)頭,這才繼續(xù)說道:“我剛才說的是預(yù)算的責(zé)任!然后再說說付款的責(zé)任:剛才秦總監(jiān)說到采購(gòu)部負(fù)責(zé)談判簽合同,財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)付款;這一點(diǎn),我有一個(gè)小小的問題想請(qǐng)問一下秦總監(jiān)!”說完之后,便凝神看著他,等著他的回應(yīng)! “恩,你問!”秦關(guān)沉聲說道。 “客戶維護(hù)是誰(shuí)的責(zé)任?”洛雨熙微笑著說道。 秦關(guān)眸光在她的臉上和流程圖上輕轉(zhuǎn)了一個(gè)來(lái)回,突然低低的笑了起來(lái):“我明白你的意思,請(qǐng)繼續(xù)!” 洛雨熙的意思很明白:客戶維護(hù)顯然是他的責(zé)任!而合同支付他若無(wú)法控制,客戶他當(dāng)然也無(wú)法維護(hù)!顯然,預(yù)算能解決支付主動(dòng)權(quán)的話,也實(shí)現(xiàn)了他對(duì)客戶控制的主動(dòng)權(quán),這一點(diǎn),對(duì)他當(dāng)然是非常有利的! 而這一點(diǎn),他相信一心想著預(yù)算是財(cái)務(wù)部工作的李總監(jiān),并沒有關(guān)注!所以,他自然也不會(huì)明確的回答,也不會(huì)由著洛雨熙繼續(xù)明白的解釋下去! 洛雨熙看著他莞爾一笑,點(diǎn)了點(diǎn)頭繼續(xù)說道:“ok,所以,秦總監(jiān)應(yīng)該也認(rèn)可,付款的主責(zé)應(yīng)該是在采購(gòu)部了!” 在看著秦關(guān)點(diǎn)了點(diǎn)頭后,洛雨熙繼續(xù)說道:“從責(zé)任上說,付款與采購(gòu)部關(guān)聯(lián)性更強(qiáng)!那么,要負(fù)這個(gè)責(zé),就必然要做支付預(yù)算!當(dāng)然,并不因?yàn)椴少?gòu)部做了,財(cái)務(wù)就不用再做!” “正確的做法如流程所寫:采購(gòu)部提交預(yù)算;財(cái)務(wù)部以合同為基準(zhǔn)做預(yù)算核準(zhǔn),與采購(gòu)部的預(yù)算筆筆相核,起到相互提醒、相互制約的作用!” “這就是管理原則中的相互制約原則——所以說,責(zé)任上分主次、cao作上部分重疊,使這個(gè)流程成為一個(gè)符管理原則的流程!” “這是我從非財(cái)務(wù)角度,而是從管理角度來(lái)理解這個(gè)流程中各個(gè)環(huán)節(jié)存在的必要性!” “再?gòu)囊粋€(gè)流程解決一個(gè)問題的體系性來(lái)說,這個(gè)流程主要解決了采購(gòu)付款的預(yù)見性和準(zhǔn)確性問題:從預(yù)算、到核準(zhǔn)、到支付、到反饋、到支付分析!完完全全是圍繞采購(gòu)支付需求來(lái)做的?!?/br> “我想,在設(shè)計(jì)這個(gè)流程時(shí),李總監(jiān)是實(shí)實(shí)在在的考慮到了采購(gòu)需求的解決的!” “李總監(jiān),您看還有沒有地方是我遺漏了沒有說到,請(qǐng)您再補(bǔ)充一下!”洛雨熙回到坐位上,看著坐在自己對(duì)面的李總監(jiān)說道。 “洛經(jīng)理分析得很全面,我沒有什么要補(bǔ)充的!而且,從這個(gè)流程來(lái)看,采購(gòu)部只是多做了一個(gè)動(dòng)作:就是每個(gè)月提交預(yù)算表!而得到的好處,秦總自己想必已經(jīng)分析出來(lái)了,我就不多說了!”李總監(jiān)接過洛雨熙的話,對(duì)著方爵說道。 “而對(duì)于財(cái)務(wù)部來(lái)說,多做了兩個(gè)動(dòng)作:月底部門費(fèi)用反饋、針對(duì)性支付分析!” “所以,這么明顯的優(yōu)劣勢(shì)擺在這里,秦總這么精明,自然早就看出來(lái)了,只是不知道,秦總監(jiān)一力反對(duì)的原因,到底是因?yàn)榱鞒瘫旧砟??還是有其它我們不了解的因素呢?”在說到這句話時(shí),李總監(jiān)的眸光轉(zhuǎn)向了秦關(guān),微微瞇起的眼睛顯得十足的危險(xiǎn)! 他的這句話很是狠毒:暗指秦關(guān)反對(duì)不是因?yàn)榱鞒瘫旧?,而是因?yàn)槟承撛诘睦妫?/br> 這話由一個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)說出來(lái),那已經(jīng)是相當(dāng)?shù)闹亓耍?/br> 只見秦關(guān)當(dāng)場(chǎng)變了臉色,當(dāng)下也不在避諱與財(cái)務(wù)部的正面沖突,沉著臉說道:“李總這是什么意思?咱們討論工作,就事論事!如果對(duì)我的工作有其它任何的意見,我歡迎審計(jì)部隨時(shí)來(lái)調(diào)查!” “行了,這個(gè)流程洛經(jīng)理解釋的很清楚!我看也不用再討論了,就這樣確定吧!”方爵見兩人又針尖對(duì)麥芒的吵起來(lái),便沉著臉做了決定: “人力資源部新設(shè)了一個(gè)sop的職能,對(duì)新的流程設(shè)定了三個(gè)月的試運(yùn)行期,在試運(yùn)行期間有任何的問題,都可以及時(shí)反應(yīng)上來(lái),都還有改進(jìn)和調(diào)整的機(jī)會(huì)!不要在沒做之前說一大堆的不行!” 喻文見方爵提到她的職能,忙站起來(lái)與大家打著招呼:“各位總監(jiān)好,我是人力資源部的新員工喻文,您在新流程上有任何的意見、在舊流程上有任何的想法,都可以隨時(shí)告訴我!” “恩,小喻以后多和大家溝通。”方爵看著他點(diǎn)了點(diǎn)頭,又看著秦關(guān)說道:“你還有什么意見?” 秦關(guān)臉色鐵青的說道:“既然方總決定了,我還能有什么意見!”說著拿起筆在那流程上簽下龍飛鳳舞的名字,拿了筆記本便摔門而出。 “發(fā)什么脾氣!只聽說過賺錢的是老大,沒聽說過花錢的是老大!”李總監(jiān)搖了搖頭,看著他這好不容易簽下的大名,卻長(zhǎng)長(zhǎng)的吁了一口氣。 “他不花錢,銷售部拿什么賺錢?”方爵瞪了李總監(jiān)一眼,有些恨鐵不成鋼的說道。 明明洛雨熙的明解釋和暗提示,已經(jīng)讓秦關(guān)對(duì)這個(gè)流程認(rèn)可了!就算李總監(jiān)什么話都不說,這個(gè)流程今天一定是簽下來(lái)了的。 他偏偏為了面子、為了爭(zhēng)回一口氣,對(duì)秦關(guān)之前的挑釁不依不饒,將事情搞得這么僵,真是一點(diǎn)管理風(fēng)度和管理智慧都沒有! 想到這里,他不禁萌生了要換掉這個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)的想法——只是?他是公司的老臣子,對(duì)公司也是忠心耿耿,并且融資能力相當(dāng)?shù)膹?qiáng)! 公司正處于快速發(fā)展的階段,對(duì)資金的需求量是極大的,如果沒了對(duì)外融資,公司的發(fā)展速度就上不去! 可有這樣一個(gè)沒有管理意識(shí)和才能的財(cái)務(wù)總監(jiān),不僅不能對(duì)業(yè)務(wù)起不到推動(dòng)作用,反而成為一股阻力,同樣會(huì)影響公司的發(fā)展速度! 方爵看了李總監(jiān)一眼,無(wú)奈的說道:“既然流程確定下來(lái),流程以內(nèi)財(cái)務(wù)部應(yīng)該做到的事情,就不要打折扣!將好好一個(gè)流程給弄廢了。” “那是自然?!崩羁偙O(jiān)將秦關(guān)簽過字的流程拿過來(lái)自己也簽了字,然后遞給方爵。 洛雨熙見這邊事情已了,便趁李總監(jiān)回答的間隙起身說道:“方總,李總,你們繼續(xù)聊,我先回辦公室了,喻文剛來(lái),我還有些事情要交待。” “今天對(duì)流程的分析很精彩,以后可以做個(gè)專題培訓(xùn)!”方爵看著喻文點(diǎn)了點(diǎn)頭,向洛雨熙豎起了大拇指。 “流程再造是我的優(yōu)勢(shì)!”洛雨熙輕挑了下眉梢,毫不自謙的說道。 “哈哈哈,你說過!”方爵看著她自信的樣子,哈哈大笑了起來(lái)。 “我先過去了!”洛雨熙朝對(duì)面的李總監(jiān)點(diǎn)了點(diǎn)頭,便帶著喻文往外走去。 —— 方爵見洛雨熙離開后,便拿起筆在流程上邊簽字邊對(duì)李總監(jiān)說道:“采購(gòu)這關(guān)過了,其它部門應(yīng)該沒什么問題了吧!” “這個(gè)月只確定采購(gòu)部、銷售部、市場(chǎng)部、審計(jì)部!然后在全公司范圍內(nèi)進(jìn)行公布。在試運(yùn)行一個(gè)月后,我會(huì)出一個(gè)試運(yùn)行分析報(bào)告,然后再推進(jìn)下一批部門。我估計(jì)會(huì)比這次順利!畢竟最難搞的三個(gè)部門都搞定了,其它部門見大勢(shì)已定,也就順利成章了!”李總監(jiān)邊看著方爵簽字邊說道。 “哦?”方爵停下筆,抬起頭有些驚訝的看著他——以他的處事習(xí)慣和管理思維,這還真不像他能做出來(lái)的推進(jìn)計(jì)劃。 “我做的計(jì)劃,洛雨熙略略提示了一下!畢竟她在流程再造方面有優(yōu)勢(shì)麻!”李總監(jiān)大大方方的承認(rèn),這個(gè)推進(jìn)計(jì)劃是洛雨熙的意見,顯然對(duì)洛雨熙這個(gè)人在專業(yè)能力上,已經(jīng)有所認(rèn)可。 “恩,很好,不管對(duì)方是誰(shuí)、或者你喜不喜歡,只要能給你帶來(lái)幫助,你就應(yīng)該接納!你有你的優(yōu)勢(shì)、她有她的優(yōu)勢(shì)!別弄得天敵似的?!狈骄魧⒑炌曜值牧鞒瘫韱芜f回給他后,若有所思的說道——這人,或許還值得改造? “是這樣的?!崩羁偙O(jiān)接過流程表點(diǎn)了點(diǎn)頭。 “恩。你對(duì)洛雨熙這個(gè)女孩子怎么看?”方爵突然問道。 “這個(gè)女孩子,扮豬吃老虎!”李總監(jiān)看著方爵簽好的流程表,想想剛才洛雨熙講解時(shí)候的專業(yè)度,應(yīng)對(duì)秦關(guān)刁難時(shí)的敏捷強(qiáng)勢(shì),比在第一天見面會(huì)時(shí)的表現(xiàn),已經(jīng)多了許多的銳氣。 “她給我很多意外,當(dāng)你覺得她弱的時(shí)候,她又意外的亮出了鋒芒;當(dāng)你覺得她強(qiáng)勢(shì)的時(shí)候,她又一副溫婉親和的模樣;應(yīng)該是個(gè)遇弱不強(qiáng)、遇強(qiáng)不弱的個(gè)性!所以,想讓她強(qiáng),就要不斷的給她加碼,越壓越出色!”方爵看著李總監(jiān),若有所思的說道。 “方總你是用人用成了精了!不過,這次的預(yù)算推進(jìn),我記她一功!”李總監(jiān)笑著說道。 “別光說不練!她的工作要多支持!以前的人事經(jīng)理來(lái)了又走,走馬燈似的換,除了他們自身的原因,公司各部門的諸多刁難,增加了工作難度,讓人家不想在這樣的氛圍下工作,也是重要的原因!這個(gè)人事經(jīng)理我很滿意,你們別再搞七搞八,把人給我嚇走了!”方爵站起來(lái),對(duì)李總監(jiān)認(rèn)認(rèn)真真的說完這番話后,便拿著本子走了出去。 李總監(jiān)一個(gè)人,拿著那張都簽了字的流程表盯著看了半天,將方爵臨走前說的話想了又想,對(duì)洛雨熙的想法,便又從利用她推進(jìn)流程,等著她適應(yīng)不了離開的態(tài)度,慢慢轉(zhuǎn)變了一些——既然老板看重,支持一下也沒什么壞處! 人力資源部再?gòu)?qiáng)大,也大不過財(cái)務(wù)部去!她再受重視,地位和薪水總也高不過自己去!和她一個(gè)小姑娘斗,還不如聯(lián)合起來(lái),去斗那幾個(gè)對(duì)自己未來(lái)升副總有威脅的人! 李總監(jiān)從利害關(guān)系上、再?gòu)乃@次幫自己搞定秦關(guān)的表現(xiàn)來(lái)考慮,暗自調(diào)整了對(duì)洛雨熙的相處策略。 他一直認(rèn)為方爵重視財(cái)務(wù),就是對(duì)他個(gè)人的能力相當(dāng)滿意,提升副總他是理所當(dāng)然的候選人之一,所以也早就開始了這方面的準(zhǔn)備! 一直自以為大,又沾沾自喜的他,倒是從來(lái)沒有想到過,方爵曾經(jīng)有那么一瞬間,有著強(qiáng)烈的想換掉他的意愿! 李總監(jiān)拿著筆記本和簽好的流程單推門往外走去,在路過洛雨熙的辦公室時(shí),不自覺的停留了一下之后才離開。 —— “洛經(jīng)理,秦總監(jiān)和李總監(jiān)其實(shí)原本不和,但秦總監(jiān)又將矛頭指向我們部門,他這是吃柿子撿軟的捏嗎?”洛雨熙回到辦公室后,喻文看著她有些氣憤的問道。 “是啊,你都看出來(lái)了!”洛雨熙苦笑著搖了搖頭。 “在我來(lái)之前,公司人力資源部相當(dāng)于銷售部的附屬部門,成天圍著銷售部轉(zhuǎn)!在公司基本沒有什么話語(yǔ)權(quán)!日常也就做一些算算工資、招招人的事兒,大家都不怎么瞧得起吧!” “所以,我希望從現(xiàn)在開始,我們要由內(nèi)而外的開始改變——人力資源部要將真正的職能發(fā)揮出來(lái),然后由內(nèi)及外的去影響別的部門!讓大家看到這個(gè)部門的專業(yè)性、對(duì)業(yè)務(wù)的推動(dòng)性、對(duì)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的重要性!” 洛雨熙有感于喻文敏銳的觀察力,這些原本不想說的舊事,在這種情況下,卻也不得不說了——人力資源部的沒地位,在相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi)還會(huì)持續(xù)! 他們,也必須有這個(gè)心理準(zhǔn)備吧! “恩,一定會(huì)的!今天我看到方總對(duì)您很是欣賞!而您講解的流程不僅專業(yè)度高,與業(yè)務(wù)結(jié)合也緊密!以我以前公司的工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,一個(gè)業(yè)務(wù)型的hr、一個(gè)業(yè)務(wù)為先的hr部門,在公司的話語(yǔ)權(quán)是越來(lái)越重的?!庇魑目粗逵晡?,滿臉信心的說道。 三十歲的喻文,在流程再造上也有著豐富的經(jīng)驗(yàn),只是因?yàn)樯⒆雍箅x開原來(lái)的單位,再出來(lái)找工作,要求不得不放低! 而且,在內(nèi)地的企業(yè),也很少有單位將人力資源的各個(gè)板塊職能區(qū)分得這么仔細(xì)——大多數(shù)公司會(huì)要求你是個(gè)什么都懂、什么都會(huì)、什么都能做的萬(wàn)金油! 所以,她求職時(shí),一來(lái)是離開工作崗位近兩年的時(shí)間是一個(gè)障礙,另一個(gè)就是專業(yè)的局限性的障礙,讓她不得不放低要求,重新從助理的職位開始做起! 不過,在就聘面談時(shí),洛雨熙所介紹的部門階段性工作是以流程再造為重點(diǎn),讓她感覺到了公司對(duì)這一塊的重視; 這個(gè)職能的配置是以洛雨熙自己為主,她為輔的方式,這樣的話,自己向上發(fā)展的空間也是有的! 而在面談之后,她也感受到了洛雨熙本人在這個(gè)板塊上所表現(xiàn)出來(lái)的專業(yè)廣度,正與自己的專業(yè)深度正好形成了互補(bǔ)!這讓自己在專業(yè)上有學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì); 當(dāng)然,很重要的一點(diǎn)是薪水比以前做主管還高出10,;所以在她接到公司的offer后,她便毫不猶豫的過來(lái)了——而且因?yàn)橐恢贝龢I(yè)在家,所以到職的時(shí)間也是最快的! 今天上班第一天,便經(jīng)歷了部門被別的總監(jiān)瞧不起、在公司完全沒地位的情況,讓她有些失望!但這個(gè)年輕的經(jīng)理所表現(xiàn)出來(lái)的專業(yè)素質(zhì)和溝通氣勢(shì),以及總經(jīng)理對(duì)她的認(rèn)可和欣賞,也看得出這個(gè)部門在洛雨熙的帶領(lǐng)下,正慢慢走出邊緣的局面! 所以,在洛雨熙坦誠(chéng)的介紹了部門的現(xiàn)狀后,她反而摒棄了原有的失落,對(duì)自己在這個(gè)部門將要扮演的角色更加的有信心起來(lái)。 “恩,你會(huì)是我最重要的助手!所以在新招的所有職位里,我安排你最早到崗!除了協(xié)助我推進(jìn)sop的工作,部門管理的工作也會(huì)交給你來(lái)做銜接和協(xié)助!希望在sop部門獨(dú)立出來(lái)的時(shí)候,你能獨(dú)擋一面。”洛雨熙看著她微笑著說道。 她在話里重申著對(duì)她的重視,和對(duì)未來(lái)規(guī)劃的期許,卻并沒有浮夸的成份,顯得非常的務(wù)實(shí)而讓人充滿期待! 以前在公司的時(shí)候,larua也是這樣對(duì)待她的,現(xiàn)在,她又不覺間用起了同樣的方式來(lái)對(duì)待自己的下屬——顯然,喻文比當(dāng)初的她更有經(jīng)驗(yàn)和能力,但對(duì)信任和成長(zhǎng)的需求卻是同樣的! 所以,這個(gè)方法對(duì)她也同樣有效! 只見喻文看著她微微一笑,同樣認(rèn)真的說道:“我不是一個(gè)喜歡跳槽的人,也不是一個(gè)愿意敷衍工作的人。所以我對(duì)這份工作很認(rèn)真,也報(bào)有很大的期待!謝謝洛經(jīng)理給我機(jī)會(huì)。” “祝我們合作愉快!”洛雨熙從轉(zhuǎn)椅上站起來(lái)向她干脆的伸出了右手。 “合作愉快!”喻文也也從椅子上站了起來(lái),伸出右手用力的握住了洛雨熙的——這個(gè)年輕漂亮的經(jīng)理,比她想象中更有銳氣!