架！不管對方是來暗的還是來明的，單人挑戰還是團體，他們都來者不拒！哪怕落了單吃了虧，也會想辦法狠狠地報復回去，決不忍氣吞聲。

    很快‘神機營’里的人不會因他們幾個年紀小而小看他們，而是隱隱有了佩服，比起單靠家庭背景的人，他們自然更喜歡靠自己實力的人！

    其中韓紜直率單純，秦超沉穩有心機，而陳繼明、馬來運等人雖然有些少爺脾氣，但都不是仗勢欺人狗眼看人低之輩，哪怕傲一點也不惹人厭，慢慢融入營中。

    而韓縝最是親和力滿分的人，只要他有心，上至高層軍官，下至底層的軍痞老油子，他都能和你相處愉快！當他是對手的時候比誰都狠，可是一旦被他接受了，你會領受他令人如沐春風的真誠，情不自禁地朝他靠近！

    在逐漸站穩腳跟后，韓縝也抽空熟悉‘神機營’的建制規則，進一步了解它！

    在孟朝開國初期軍隊的制度規矩是最嚴格的，但是制度訂得再好，等國家承平久了，那些規矩基本就成了擺設！

    京城三營是精銳中的精銳，但是長期處于管理懈怠，軍紀敗壞的情況下，如今還有多少實際的戰斗力就不說了！

    沒見永寧侯即使急于出兵，也得耐下性子先將士兵訓練好了再說，為此不惜從各營中抽調精兵！

    如今‘神機營’中的士兵就都是被剩下嫌棄的那一部分人，本來就對cao練不甚上心，如今更是被打擊得士氣萎靡，訓練廢弛！

    只有每五日一次的cao練，由統領率領手下副官監管，也是懶懶散散交差應付似的。至于保養火器兵械，都是應付了事，大家屬于看不到上進的希望，每天混一天是一天！

    在韓縝看來他們是缺乏了練兵的內在動力，‘神機營’是一只專門的火器部隊，可是上峰不看好火器的運用，連帶的也貶低了他們的作用，既然得不到重視還訓練有什么用呢？

    現在的火器實用性的確是受到了限制，這個問題不是一時半刻可以解決的們可以暫時放在一邊！但是這并不意味著‘神機營’淘汰下來的人就真的差到哪里去，畢竟能進京城三大營的也是從優而選的，素質基本不會太差。

    離開了火器他們難道就不能打仗了嗎？弓箭騎射棍棒刀槍，這些武藝都有勤學苦練的必要，學好了一樣能上陣殺人。歸根到底冷兵器時代戰爭的本質就是人與人的拼殺，狹路相逢勇者勝！

    想讓‘神機營’的將士重新振發精神訓練起來，就少不得楊統領的支持，韓縝為此專門找楊統領提建議！

    如果韓縝是一般的小兵，恐怕楊統領也沒有那么容易見他，可誰讓他身后還站著一尊大佛呢？楊統領也不得不鄭重以待。

    說來他也很佩服韓縝幾個，原以為是幾個‘少爺兵’來混日子的，可沒想到他們硬是撐了下來，而且在軍中愈發有如魚得水之感！

    而身份最高年紀最小卻成為中心的韓縝更讓楊統領關注，有著這么有一個兒子，他現在相信永寧侯將兒子送入軍營一定大有深意，此子前途不可限量啊！因此他愈發不敢掉以輕心，暗中一直關注著對方！

    所以在韓縝找上門來的時候，他沒有推拒立刻見了對方！

    對韓縝說的言明軍紀，重新撿起訓練，楊統領很是為難！

    如今的‘神機營’是個軍營中待遇最差的，恢復每日cao練的話伙食待遇的一時也更不上，士兵們沒有補充體力的話，想練也有心無力啊！

    韓縝笑瞇瞇地道：“之所以‘神機營’的供給最差，不就是看不上我們的實力嗎？統領難道甘心被其他兩營壓在頭頂，他們吃rou喝酒，我們只能吃粗糧饅頭？憑什么，大家難道真的差這么多，統領難道就不想迎頭趕上爭取嗎？”

    楊統領本來失去了雄心壯志，只想在統領的位置上混吃等死，如今被韓縝激出了一腔憤懣，當兵的哪還沒有個好勝心呢？

    他瞪大了眼睛道：“韓少爺莫非有什么主意？”

    韓縝先道：“統領我現在就是你麾下的一小兵，不要叫我韓少爺，喊我名字就行！”

    楊統領訕訕一笑，摸了把頭道：“好吧，韓縝你有什么想法就說出來！”

    韓縝自然了解過‘神機營’的現狀，既然現在條件不充足，那就采用優勝劣汰的機制。在原有的物質基礎上不變，在日常訓練中只有足夠認真努力的人會額外獲得獎勵，而獎勵不限于物資，還能得到提拔，調到自己想要的崗位上！而懶散度日的人只能看別人吃rou，沒有能力的人將會被更適合的取代！

    這樣也可以激勵營中的人努力訓練，底層的人為了過上好日子，上面的人不想被拉下來，大家只能向上奮發！

    各項武藝，陣法，兵法，火器命中率，搏擊，包括長跑等體能有優勢的，都可以舉行比試，團體賽，個人賽都行，總之要充分地調動營中將士的積極性，讓大家動起來！

    說實話韓縝就沒見過這么紀律松散的兵，每天完成手頭上的事后就是插科打諢，或干脆昏睡了事，安閑度日，哪里還有個兵的樣子！

    而不用說，韓縝他們到時都會下場的，總不能一直干勤務兵吧？而且，營里的伙食真的是太差了，這同樣也是他們改變命運的機會，為了吃上一口rou是拼了！

    楊統領瞇起眼睛，這可是個大動作啊，做好了可以提升軍隊的戰斗力，又提拔了人才，可是弄不好也會激起不滿！

    韓縝微笑：“我們的目的是整體實力的提升，最后的目標是挑戰另外兩營，看到底誰強誰弱！統領以為如何呢？”

    楊統領眼里涌起興奮，如果真的能將另外兩隊踩在腳底下，哪不是表明他會帶兵嗎？說不定會贏得上頭的賞識，更進一步也不是不可能啊！

    不過，他猶疑道：“營中有不少的刺頭，他們習慣了如今的規矩，怕是會管束不利！”

    韓縝淡淡道：“如有不從，軍法從事！不遵軍紀的人還留他干嘛，趕出去就是，再招人就是了！”對他來說，就是這么簡單。

    慈不掌兵，一支軍隊最重要的就是紀律，既然要做就要從一開始就樹立起良好嚴肅的風氣，不能容人違反！

    楊統領思考再三，還是點頭答應下來，干脆找來副官一起商議各項規則制度，看具體怎么施為才好！

    然后在韓縝他們進‘神機營’半個月后，營中展開了各項賽制比拼，文才武