，讓展鴻公司的眾人忍不住喜笑顏開。

墨匣公司這邊自然也都十分激動，員工們一早就在手機前蹲守，紛紛搶在第一時間下載體驗。

而直到這個時候，溫臨才明白，他還是太天真了。

他居然以為這個代理運營商不是很黑心……他真真是太天真了，世上怎么可能會有不黑心的游戲商呢？

什么帽子，根本就不是重點。小楊早就說過，主要收入來源于廣告。

游戲既然已經上線，各種廣告自然也都已經接入了進去。對此溫臨早有準備，卻沒想到，廣告的投入竟然如此過分。

游戲的界面上方有一個橫幅廣告，下方也有一個橫幅廣告。這只是基本配置而已，根本不足為奇。

最過分的是，每一次死亡之后，真的是每一次，都會有一個彈窗廣告給跳出來，強制播放，播放完畢才能繼續(xù)。

廣告時間不長，僅僅五到十秒鐘，在前面幾個常規(guī)關卡里還算可以忽略。但考慮到最后那附加關卡里的死亡頻率，這種廣告就是一種喪心病狂的折磨了。

只需要短短不到十余分鐘的時候，就算是溫臨自己，也會被廣告氣得想摔手機。

這是之前的最終測試版本里所沒有的，直到此時溫臨才真正接觸到了這個游戲的真正全貌。他不由得膽戰(zhàn)心驚，去看渠道里的游戲評價，果然就在一排好評中看到了好幾個差評，指責這破游戲撈錢的嘴臉太難看了。

溫臨的心理素質還是不行，不夠臉厚心黑，頓時就被這些差評給弄得有些難受。

夏遷對此倒是十分淡定，“做游戲，不被罵是不可能的，不用放在心上。”

溫臨的心里也十分明白這個道理。他畢竟不是什么懷揣夢想的游戲人，只是一個商人而已，只有利益才是最終的追求。

“但這些廣告這么過分，真的不會影響我們的利益嗎？”溫臨又問，“玩家會被勸退的吧？如果被勸退的太多了，我們也收不到錢啊？”

“你的顧慮有道理，做什么都得有個平衡。”夏遷思考了片刻，“但我們畢竟以前沒有接觸過這一行，在經驗上完全比不過展宏集團，在各種事情的判斷上也必然不如他們。既然找了他們來代理運營，我們就應該相信他們。”

溫臨點了點頭，卻還是悶悶不樂。

夏遷見狀，也不再說那些道理，而是在桌子底下輕輕握住了溫臨的手，默默安慰。

還好，廣告對于游戲口碑的影響，并沒有溫臨所以為的那么大。

畢竟游戲的本體是電腦版，而電腦版是一直可以免費下載游玩的，展鴻公司并沒有要求墨匣刪除下載鏈接。在此基礎上，那些指責手機版撈錢的玩家，很快就被更多的其他玩家給指責了。

一個很簡單的道理，做游戲是要花錢的。電腦已經是免費的了，手機版還不讓人撈錢，這是讓人去喝西北風嗎？廣告再惡心，十八塊錢就能去得干干凈凈，游戲體驗瞬間就能舒服一百倍，這年頭有幾個人連十八塊錢都付不起的？萬一真的付不起，也還有電腦版，玩家的選擇是很多的，沒必要和廣告死磕。

也不知展鴻公司的營銷部在其中起了多大作用，總之那些負面的評價很快就被游戲的粉絲們給壓了下去。

從當月那漂亮的財務報表來看，大多數(shù)玩家并沒有吝嗇這十八塊錢。

而一旦已經決定要花錢來去廣告了，再看三十塊錢解鎖全部帽子就能附加去公告功能，好些原本不考慮氪金帽子的玩家也忍不住當場心動，直接就付了三十。大多數(shù)玩家還以為是自己賺了，其實全都是套路啊。

至于那排行榜的威力，也在數(shù)天之后逐漸顯示了出來。能拼上排行榜的玩家，對這個游戲基本都算是有執(zhí)念的了，其中大半都不惜花費金錢來使自己在排行榜上的成績更加顯眼。反正他們都已經去過廣告了，氪多少金不是氪呢。

但這又有一個問題，隨著玩家增多，以前上過排行榜的人，之后是可能被從榜單上擠下去的。一旦被擠下去，這部分氪過的金就是白氪了。如果不想白氪，就只能拼命再擠上去。

排行榜的競爭如此激烈，這游戲的人氣不就穩(wěn)住了嗎？

好些原本已經對游戲失去興趣的玩家，卻忍不住持續(xù)關注排行榜，甚至揚言這個榜單比游戲本身還好玩。尤其榜上有兩個名字，時常同上同下，動不動就挨在一起，竟然還被無聊的吃瓜群眾們給拉成了cp，出了不少段子。

原本以為頂多再過半個月就會涼的小游戲，就這么硬生生又給續(xù)了兩個月。

溫臨最開始的那點擔驚受怕自然已經煙消云散，看著分來的錢簡直樂得合不攏嘴，對于展鴻公司的決策也是十分佩服。

雖然錢不算多，也就一兩百萬，但這只是個低成本的小游戲啊，成本頂多就是溫臨自己和美工小吳的頭發(fā)而已，這個收益已經算是暴利了。

如果體量更大一點，每個玩家可氪金的上限更高一點，那豈不就是幾千萬？

墨匣每一個員工都忍不住喜笑顏開，對美好的未來充滿期望。

就在這個時候，小周小楊獨立完成的那個項目也被代理出去了，又是百來萬進賬。

公司的規(guī)模擴張也終于被提上了日程。

——再不擴張不行了，現(xiàn)在整個公司加上夏遷也就八個人，活這么多，要是再這么過上半年，大家就都要禿了。

溫臨在網(wǎng)上放了招聘啟事，決定先招個二三十人左右。

美工、銷售、程序員都是急需擴張的。溫臨要求這些崗位上老員工每人帶兩到三個新人，具體留哪個，拒哪個，由這些老員工自己面試，自己挑。反正他們如今都已經經歷了充分的鍛煉，可以獨當一面，不怕鎮(zhèn)不住新人。

當然，主要是墨匣還需要補充專門的前臺人員、客服人員、行政人員，這部分人員的挑選自然都由夏遷親自負責，他騰不出手去面試其他人了。

至于財務小哥，以及法律顧問李藝生，依舊是光桿司令。

招聘事宜進行得如火如荼，軟件的開發(fā)工作自然也不能落下，游戲的開發(fā)工作也需要再接再厲。

溫臨如法炮制，又把自己前些年做好的小游戲給修改出來了兩個，依舊交給小吳來繪制美術素材。

消息剛一放出來，展鴻公司立馬就聯(lián)系了過來，想要繼續(xù)代理。

其他的公司也不甘示弱。雖然墨匣的新游戲未必有上一個那樣的好運氣，但墨匣出品的質量是可以保證的，值得他們堵上一把。上一次沒有搶到甜頭的公司，這一次都不想錯過，條件一個比一個開得好。

這就使得溫臨有些遲疑了。

上次和展鴻公司的合作還算愉快，繼續(xù)合作確實是個不錯的選擇，但其他公司這次也拿出了相當?shù)恼\意，其中不乏實力比