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然而天降好運之后,接下來就要拼真本事了。 葉沐工作經驗尚淺,還不具備獨立帶項目的能力,但好在她也沒打算打腫臉充胖子,在部門開會的時候,主動表示希望可以換一個項目負責人,她來當副手。 部門領導也是考慮到實cao問題,項目要盡快完成,還要保證高質量,于是就決定讓劉冉來負責。 葉沐松了口氣,離開會議室后,劉冉還拍了拍她的肩膀說:“自信點,這個項目我個人很喜歡,也很看好。” …… 葉沐連著熬了幾天夜,處理項目中的各種瑣碎細節,她是緊張的,也是焦慮的,因為太想做好,真是恨不得雞蛋里挑骨頭。 但也因為她太當局者迷,所以當她戰戰兢兢的將PPT交給劉冉看之后,不到十分鐘,劉冉就提出幾條意見。 葉沐乍一看,有點受打擊,等她緩和下來,再仔細去品,才發現劉冉提到的都是很關鍵性的東西,而她忽略了。 葉沐很快改出了第二版,不像第一版那么費力,但就連她自己都看得出來,這一版好了很多。 這之后還有很多工作,需要和其他部門的同事溝通,協力完成,比如市場分析調查,預算,創意,投放時間,還有媒體選擇和評估推廣等等。 這中間,葉沐也不知道自己參加了幾次研討會,只一心撲在里面,腦子都麻了,有時候甚至會產生錯覺,就好像自己在打一個乙女游戲,而手里的項目就是史上最難攻略的男主,有時候又覺得這是現實中的戀愛實戰,她愛上一個人,要對他知己知彼,要針對他的每一個特性以及市場上的其他競爭對手進行分析,最終才能制定出完美的計劃,將其拿下。 可以說,這個項目在劉冉的帶領下,一路順利推進。 當然,葉沐知道,幫忙的同事都是看在劉冉的面子上,劉冉就是這個項目的主心骨,如果換做是她,一定要花費成倍的溝通成本,指不定還要送點小禮物,多說幾句好話。 其實道理很簡單,大家都忙,面對同樣的項目就是公事公辦,但面對比較喜歡的同事,就會看在關系和面子上多給點便利。 就是因為劉冉刷了臉,項目才會一路開綠燈,這也令葉沐深刻認識到什么叫人情社會。 后來,葉之鳴在“檢查”功課的時候,這樣說道:“等以后你獨立做項目了,眼下這些優待就沒有了,到時候你可能會心里不平衡,會覺得被刁難了。其實這才是正常的,其他人沒有義務來提攜你,照顧你。他們看劉冉的面子,這是她善于為人處世,經營人脈的結果,可不是白來的?!?/br> 是啊,劉冉刷臉有效,那也是她個人的點滴積累。 言而總之,就因為一個項目的誕生,葉沐自覺又成長了一些。 直到項目即將來到拍攝階段,突然遇到了一個坎兒。 據說是原本邀請的廣告導演,因為一些原因無法前來。 于是大家就分頭去問熟悉的導演,看有誰適合這個風格,不僅技術要過硬,還得有檔期可以救場。 這可不容易找。 事實就是,水平高的導演手里都有好幾個活兒,水平不夠的,往往接不著活兒,勉強拉來也撐不起大梁。 葉沐手里沒有類似的人脈,眼瞅著大家都在分頭聯系,心里就像是放在火烤上一樣,無比煎熬。 到后來,她終于鼓起勇氣,嘗試給沈之越發了條信息,將情況簡單地描述一遍,還刪刪減減去掉了好多廢話。 在等待回復的那幾分鐘里,可以說是度日如年。 直到沈之越回了:“有點難,這個時間,剛好和我手里的一個事撞了?!?/br> 葉沐完全可以理解,忙說:“沒事、沒事,我也只是碰運氣問問,時間的確很緊,事情也突然,很抱歉打攪你了。” 然后她又補充一句:“學長,你忙你的吧,感謝回復。” 葉沐嘆了一聲,拿著杯子去了茶水間。 等調試好心情回到部門,就聽到陳煦說:“小沐,別急哈,我這里差不多有點眉目了?!?/br> 陳煦正在電腦上回復消息,眼睛都沒抬。 葉沐頓時感動了,過去摟了陳煦一下:“大么么!” 陳煦好笑道:“要以身相許嗎?” 葉沐:“好呀,好呀?!?/br> 可就在這時,葉沐的手機進來一條消息。 她點開一看,愣住了。 沈之越:“剛去調整了時間,現在可以了。這個片子我還挺有興趣,你先把流程發給我吧?!?/br> 葉沐“啊”的一聲叫出來,不僅嚇了陳煦一跳,連劉冉和其他同事也看過來。 陳煦問:“怎么了?” 葉沐說:“我,我找到可以救場的導演了!” “漂亮!”劉冉笑著鼓掌。 陳煦跟著說:“行啊你!” 第45章 全部門的人都沒想到, 葉沐拉來的導演是沈之越。 沈之越在影視圈只是新人導演,名氣不大,但在廣告圈早已名聲鵲起,不只是片子質量好, 拿獎多, 工作態度也頗得甲方贊賞。 本來么, 不管葉沐搬來什么樣的救兵, 無論咖位多大,技術多高, 大家都會說好,畢竟這是葉沐拉來的項目,外人不好指摘。 但反過來,如果是別人幫忙介紹的導演, 那就得保證該導演自身能力過硬,否則可能會被挑眼, 連帶影響介紹人的面子。萬一掉鏈子了, 人家可能還會覺得介紹人是不是故意的? --