他這話說的就有點喪。

    非常擔心男朋友的心理狀況，愛理連忙撐起身體，在他唇上輕輕吻了一下。

    “不介意呀，”她滿含愛意的，又親了一下他纏著繃帶的右眼下方：“從見面的時候開始，我就知道你的身體并不是完美的，但還是、好喜歡你。”

    “太宰治超溫柔、超帥，還超聰明，我真的，好喜歡你呀！”

    愣愣地看著她，太宰治整個人都呆住了，過了一會兒才回過神，憐愛地撫摸著她的臉頰。

    “我并沒有愛理想的那么好，其實是個很差勁的人，還是個黑手黨。”他無比溫柔地說：“事實上，我根本配不上愛理，每天都在擔心愛理會后悔。”

    “我也覺得自己配不上你。”愛理感動地親親他，超高興地說：“愛情就是這樣，總會擔心自己配不上對方，害怕另一半被人搶走。”

    好感動！他們這絕對是真愛了！

    雖然同樣很感動，但太宰治突然開始感到濃重的心虛——他撒的謊好像有點多。

    斟酌一秒，他拉著女朋友的手，坦白了最不可能引起她怒火的事。

    “其實我的眼睛沒有事。”他很陳懇地說：“只不過我被迫加入黑手黨的時候年紀太小，打扮得奇怪一點會比較有氣勢。”

    他沒瞎？太好了！

    有點開心，愛理立刻開始吹男朋友：“一點都不奇怪，超帥，超有氣勢，太宰真的好聰明呀！”

    她果然沒有生氣。

    稍微松了口氣，太宰治忐忑地問：“愛理要看一下嗎？我長的應該還行？”

    天哪，他對自己有什么誤解嗎？他這種長相只是還行，那其他人還要不要活啦！

    愛理趕緊點頭，期待地看著男朋友解下繃帶，然后就被他帥到簡直無法呼吸。

    怎么、會有、這么、帥、的人！

    擋著一只眼睛的時候已經很帥了，露出全臉的時候，嗚、帥到犯規了！

    “好看嗎？”帥到犯規的男朋友還在這么問，愛理羞澀地擋住胸口，超小聲地嗯了一下。

    太宰治瞬間激動起來，把她扯進自己懷里，興奮地吻住她。

    被那么帥的男朋友親了，愛理一時間覺得特別飄。天哪，她的運氣也太好了吧？這是什么神仙男朋友！

    帥到超神的太宰治還在笑著問：“可以再來一次嗎？愛理好美，好喜歡。”

    可以，當然可以！愛理拉著他的手，只看了他一眼，就連忙心跳加速地撇開眼睛，紅著臉點頭：“可以呀。”

    迷戀地親吻著她，太宰治抽空做了個分析。

    他這張臉竟然這么好用，以及他守護愛理的純潔的計劃失敗了，未來要怎么辦，還需要仔細思考。

    說起來，陽痿多久能被治好？今天還硬不起來，明天就能把愛理C哭，會被看出來在撒謊嗎？

    需要多少天？

    第19章

    羞澀地縮在男朋友身邊，愛理超小聲地向端來茶水的芥川銀道謝。

    頂著BOSS冰冷的目光，芥川銀舉起本子，飛快寫上“請不用客氣”后，更加迅速地自覺離開，不去打擾他們的二人世界。

    雖然按照常理來說，端上茶之后，下一步就該把茶杯斟滿。但是給夫人倒茶這樣的親密行為（？），已經到了BOSS無法容忍的程度呢。

    并不知道她的心中的吶喊，愛理對這個還沒成年就出來打工的小jiejie，其實印象還挺好的。

    尤其是她的經歷充滿了傳奇色彩，感覺都能去當小說女主角了！

    被至親兄長追殺，快要餓死的時候決定加入港口黑手黨，但是卻被兄長追殺出心理陰影，不僅不敢展露真實面貌，連說話都不敢。

    但是她的能力卻非常強，加入后沒多久，就展露了非凡的天賦，成功升職加薪，當上了首領秘書這樣重要的職位！

    好強，感覺就是大女主文的主角，過不了幾年說不定就能當上干部，走上人生巔峰！

    不太滿意愛理在想著別人，太宰治委婉的問：“愛理對小銀很好奇嗎？如果有什么想問的可以問我，畢竟直接和她交流可能不太方便，而我對部下還是有一些了解的。”

    “也沒有啦，”愛理放下茶杯蹭蹭他：“就是覺得她年紀這么小，工作能力卻很強，也很有工作經驗了，是個很獨立的小jiejie。”

    為什么現在的女性都喜歡獨立自強？太宰治無情地抹黑下屬：“她只是相對來說還能用，工作能力也就一般。”

    “每年有很多無家可歸、吃不起飯的孤兒在社會上游蕩，碰到這樣的孩子，港|黑就會招攬進來，教他們一些生存的技能。”

    他非常有技巧地拔高自己的形象：“之前港|黑還沒有這么多資金去資助他們，但是我努力工作了很久，為港|黑帶來了很多錢，也就有余力去幫助他們。”

    “芥川銀只是在同期的孤兒中能力很強，剛好我需要一個和前代首領毫無瓜葛的人做秘書，才會選到她。”

    愛理崇拜地看著男朋友：“好厲害，好有社會責任感，太宰是超棒的首領！”

    摸摸她的頭發，太宰治有些疑惑。愛理怎么不管他叫爸爸了？之前說到黑手黨的部分時，她都會管他叫爸爸，怎么今天不叫了？難道是還不夠慘？

    想了想，太宰治精準賣慘：“但這樣的事情也很難，畢竟每年投入很大，真正能招到的新員工卻很有限，所以很多人都不支持。”

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