這時門口進(jìn)來一對青年男女，女的依偎在男的身邊，徑直走了過來，其中的年輕男子走到于洪道面前，親熱地叫了聲爸爸。

    馬東發(fā)現(xiàn)這個男子的相貌跟于洪道還真是相像，心中判斷應(yīng)該是于家的人。

    “震寰，你怎么來了？”于大小姐看到弟弟后有些驚訝，不過馬上反應(yīng)過來，“哦，你們好像放假了。”

    “姐，現(xiàn)在是圣誕假期。”于震寰補(bǔ)充了一句，又感覺自己的肩膀被旁邊的妹紙扯了一下，馬上想起了什么。

    “爸、姐，這是我女朋友徐允兒，是我高中時的同學(xué)。”于震寰把依偎在自己身邊的妹紙介紹了一下。

    “徐允兒。”馬東一聽到這個名字時，就是心頭一震，難得這個世界上還真有同名同姓的人嗎？他用余光掃視了這個看起來有些小巧的妹紙，只見對方滿臉柔情地緊靠著于震寰的身體。

    馬東從于震寰的介紹來看，顯然是第一次帶妹紙過來，但是今天這個場合，似乎有些隆重了，他的直覺告訴他，“這個女人似乎不簡單。”

    聽到于震寰的話，于董事長臉色有些沉下來，女朋友見家長講究場合的，而作為父親的他，現(xiàn)在根本不了解女方的背景。

    “于伯伯好。”徐允兒很乖巧地問候，老于只是哼了一聲。

    還是于馥珍站了出來，打了圓場，“震寰，你就喜歡給我們驚喜。”她過去親切地把徐允兒拉到了身邊，“允兒，你等下坐我邊上吧，不要拘束了。”

    于洪道走近自己兒子，在他耳邊低聲說了一句，“吃完飯把事情給我說清楚。”在洪聲集團(tuán)，他是所有員工的家長，在自己的家里，他對子女的要求很嚴(yán)。

    于震寰求助般地往自己的jiejie看了一眼，倒是得到j(luò)iejie的點(diǎn)頭，他就知道自己的這位同父異母的jiejie，從小就很照顧他。

    只是他看到了jiejie身邊竟然有了一個年輕的男子，而jiejie總是有意無意地看著這個男子，眼神很是柔和。

    “姐，這位帥哥是誰啊？以前沒看到過。”于震寰開口問道。

    “他就馬東，是我的一位……朋友。”于馥珍稍微遲疑了一下，考慮要不要加上一個好字，不過講完之后，又覺得有些不對，補(bǔ)充道，“他年紀(jì)比你大幾歲，你叫他東哥吧，我看他們公司很多人都這么叫他。”

    “東哥？”于震寰湊近了于大小姐的耳朵，“姐，不會是你男朋友吧？”

    “一邊去，人家有女朋友。”于馥珍有些緊張。

    只是徐允兒在聽到馬東的字眼后，沒來由地身體一震，然后還打量了老馬幾眼。

    一行人走到落座的席位時，已經(jīng)有些公司高管在座位上等候了。

    “于董。”馬東看到了潘杰從座位上站了起來，有些拘謹(jǐn)?shù)卮蛄寺曊泻簟?/br>
    于洪道顯然已經(jīng)看到了對方，快步上前親熱的拍了一下潘杰的肩膀，“老潘啊，你是知道你酒量的，今天可要多喝一點(diǎn)哦。”

    “不行，年紀(jì)大了，血管不好，醫(yī)生說不能多喝酒了。”潘杰的神情有些放松下來。

    “一晃我們都老了，以后是年輕人的天下了。”于洪道轉(zhuǎn)頭回看了下跟在身邊后的于震寰。

    后者會意，熱情地叫了聲“潘叔好。”再蠢也知道自己老爸再給自己未來的人脈鋪路。

    “震寰啊，有幾年沒見了，你去香港讀書之后，就一直沒見過你。”潘杰在后輩面前就沒有拘束了，“好像還帶了女朋友，看來不久后，要喝你的喜酒了。”

    “在香港讀書？”馬東聽到后，想起周華說的唐糖和徐允兒要去香港，而這里就有一個徐允兒，有些事情正在清晰起來。

    “潘叔，我年紀(jì)還小，結(jié)婚還早點(diǎn)，呵呵。”于震寰笑著答道，轉(zhuǎn)頭看到了徐允兒嗔怒的表情，馬上轉(zhuǎn)移話題，沖著另一邊的一個高管招呼道，“胡叔叔，好久不見。”……

    眾人落座的時候，于洪道把兒子叫住，“震寰坐我邊上。”

    于董事長左邊坐了潘杰的一眾高管，右邊是于震寰和徐允兒，再過來是于馥珍和馬東。老馬仔細(xì)看了一下，大能的陳彼得沒有出現(xiàn)在宴會上，顯然不在邀請的行列。

    “這一年，大家辛苦了，來，一起干了這杯。”于洪道站起身來，舉杯道。

    老板一發(fā)話，便是團(tuán)圓宴的開始，二百多桌的員工開始觥籌交錯，又有一些抽獎環(huán)節(jié)，氣氛熱烈了起來。

    “怎么樣？我們的年會熱鬧吧？”于大小姐跟邊上的老馬說著話。

    “不錯，挺有人情味。”馬東看到那些生產(chǎn)線上的工人心情都很好。

    “我爸經(jīng)常跟我說公司就是一個家，他就當(dāng)家長的，這些員工都是他的孩子，即使是成人了，一年總要聚在一起吃個飯，這樣大家才會對公司對這個家有感情。”于馥珍是深得自己父親言傳身教的人。

    另一邊，馬東看到于董事長讓自己兒子給自己的高管敬酒，言語間把于震寰欽定為接班人，“以后你們這些叔叔伯伯可是要好好教教震寰經(jīng)營公司啊。”

    到潘杰的時候，聽到這個營銷達(dá)人問了一句，“震寰在中文大學(xué)學(xué)什么專業(yè)啊？”

    “工商管理。”于震寰老實(shí)回答道。

    “那是不是學(xué)到上市公司的管理啊？”潘杰的語中帶著試探。

    “肯定學(xué)到啊，公司從小到大，最后肯定會走上市的道路啊，這是企業(yè)發(fā)展的趨勢。”于震寰倒是有一說一，“我很多同學(xué)都問我洪聲這么大公司為什么不上市？……”

    “說什么呢？”于洪道直接打斷了小于的話，“公司在我手里就得聽我的，到你手里，你想怎么樣，我可以不管。”

    馬東聽到這句話，猛然想到老于是什么樣的想法了。這要?dú)v史重演當(dāng)年的ib公司沃森家族接班的佳話嗎？

    那個時候，ib還不是藍(lán)色巨人，但也已經(jīng)是成長型的企業(yè)了，老沃森打下了很好的基礎(chǔ)。但是他的兒子小沃森卻是個不折不扣的紈绔子弟，花了六年才上完高中，性格叛逆。老沃森很有耐心地培養(yǎng)他，讓他進(jìn)入ib從底層做起，然后開始接班。最后正是這個紈绔的富二代將ib打造成了真正的巨人。

    于洪道把上市的功績留給了接班人，那是一場利益的分配，也是取得人心的游戲，可能也因此形成自己的班底。或許國內(nèi)的那個通信巨頭，5g標(biāo)準(zhǔn)的潛在設(shè)計者，他的老板也在等待自己接班人的成長，把上市的輝煌留給他。

    這似乎對有個人不公平，馬東很快地想到這點(diǎn)。