這期訪談節(jié)目，還要過幾天才能播出，陸晨陽是錄完以后就走人，至于人家收視率怎樣，那不是他考慮的問題。

    倒是節(jié)目還沒播出，陸晨陽在節(jié)目中夸過的hongqi公司，被爆出了欠薪傳聞，如果知道這個(gè)消息，他就不該在節(jié)目中說此事。

    可是正好他錄完節(jié)目剛過兩天，一直在hongqi工作的孫科給他打電話說了hongqi欠薪的事。

    孫科主要的目的還是想問比鄰公司要不要人，hongqi都發(fā)不出工資了，他要另謀出路。

    怎么會(huì)發(fā)生這種情況，從以往兩家公司的合作，hongqi公司一切應(yīng)該是正常的才對，況且以hongqi公司的背景也不應(yīng)該發(fā)生這種事情。

    陸晨陽就在電話里問道“怎么會(huì)出現(xiàn)這種情況，你們公司不是一直有著穩(wěn)定的業(yè)務(wù)收入嗎？”

    對hongqi公司的情況，陸晨陽大致知道，每年靠著政府機(jī)構(gòu)的采購，都會(huì)有穩(wěn)定的收入，不至于連工資都發(fā)不出來，況且每年hongqi還有不少的補(bǔ)貼能拿。

    “具體情況很復(fù)雜，但是總結(jié)一句話就是，公司資金鏈斷裂，加上其他等多種原因，公司欠薪已經(jīng)三個(gè)多月了！”孫科無奈說道。

    “那hongqi公司就沒有想想辦法度過危機(jī)嗎，如果只是暫時(shí)的資金問題，想辦法還是能籌到錢的吧。”

    陸晨陽還是覺得，不應(yīng)該這么嚴(yán)重吧，都到了員工要另謀出路的地步，在他印象里，孫科可是一名優(yōu)秀的lux平臺(tái)上的開發(fā)者。

    “陸總，你是不知道，實(shí)際上是沒救了，資金缺口比較大不說，現(xiàn)在連辦公場地都要搬離了，還能有什么辦法。”

    孫科講完這些，陸晨陽雖然不清楚hongqi公司到底遇到了什么事導(dǎo)致了這一連串的結(jié)果，可是心里還是為他們感到惋惜。

    一直以來，比鄰公司和hongqi公司的合作還是很順利的，雙方合作，在lux平臺(tái)上推出了很多比鄰公司的產(chǎn)品，為國產(chǎn)cao作系統(tǒng)的生態(tài)出了不少力。

    可是做了這么多工作，但是hongqi公司實(shí)際上沒辦法從普通用戶那里掙到一分錢，hongqicao作系統(tǒng)桌面版是免費(fèi)的。

    hongqi的收入來源還是在企業(yè)用戶那里，這也是陸晨陽認(rèn)為的hongqi公司穩(wěn)定的收入來源。

    但是不知道是怎么了，企業(yè)經(jīng)營出現(xiàn)問題，導(dǎo)致公司業(yè)務(wù)停擺，最終到了欠薪的地步。

    對于孫科問比鄰公司收不收人的問題，陸晨陽沒有絲毫猶豫，就說道“你也知道，我們公司也在研發(fā)cao作系統(tǒng)，像你這樣的技術(shù)人員，我們大量需要，如果你想來我們公司，我們上下是很歡迎的，你只要按照正常程序就行了！”

    陸晨陽說的正常程序，也就是面試流程了，直接打招呼讓人到公司的做法，他是沒有用過的。

    比鄰公司的規(guī)章制度嚴(yán)格，陸晨陽是要帶頭遵守的，所以不會(huì)特意為孫科開一個(gè)先例。

    孫科聽完，知道陸晨陽是不會(huì)直接把他招進(jìn)去的，心情稍微有些失落，但是想一想，自己又算什么，也就平復(fù)了。

    正式的流程，他也有信心能通過，多年研發(fā)，在技術(shù)上孫科是很有實(shí)力的，跟比鄰公司的不少研發(fā)人員也都很熟。

    陸晨陽突然聽聞這個(gè)消息，雖然感到意外，但是掛斷電話沒過多久也就不怎么在意了。

    企業(yè)經(jīng)營，有做好做壞的，這是再正常不過的了，想到之前hongqi的領(lǐng)導(dǎo)好像換人了，本來是谷雨，怎么換了個(gè)人就把企業(yè)搞成這個(gè)樣子了。

    你要問，陸晨陽會(huì)不會(huì)趁著hongqi現(xiàn)在經(jīng)營上遇到危機(jī)而采取收購措施，不管別人怎么猜測，陸晨陽在聽了孫科講到他們企業(yè)出現(xiàn)困難的時(shí)候，是絲毫沒有收購的想法。

    陸晨陽看來，hongqi值錢的東西無非就是他們開發(fā)的產(chǎn)品，以及一些專利權(quán)，還有就是有不少技術(shù)人員。

    雖然hongqi有不少有價(jià)值的東西，但是比鄰公司并沒有這方面太多的需求，即便是需要研發(fā)人員，完全可以自己去招聘。

    等到陸晨陽的訪談節(jié)目播出來的時(shí)候，正式hongqi公司欠薪風(fēng)波被媒體揭開蓋子的時(shí)候，而當(dāng)有人看到陸晨陽還在節(jié)目里夸hongqi公司的時(shí)候，他自己就受到一些影響了！

    “你稱贊的公司就要完蛋了！”

    看到又有人在自己主頁下面留言，陸晨陽看了以后感覺有些扎心，禍從口出，這一次他終于體會(huì)到了，可是他哪能想到hongqi在這么關(guān)鍵的時(shí)候掉鏈子。

    可既然都說出的話，怎么也沒辦法收回了，不過好在訪談?lì)惞?jié)目收視率不是太高，陸晨陽本來是好心，卻被波及了。

    更讓人意料不及的，這件事爆出來沒幾天，hongqi公司就開始宣布打算整個(gè)公司整體出售，以用來償還公司的欠款，單單員工的薪水一項(xiàng)，就高達(dá)1500萬以上。

    孫科也在跟陸晨陽打了電話之后，就來到比鄰公司面試了，跟他一起的還有不少技術(shù)人員，最后孫科很順利的入職比鄰公司，還是負(fù)責(zé)lux方面的產(chǎn)品研發(fā)工作。

    比起原來的公司，在比鄰公司孫科能夠獲得更高的薪水，相應(yīng)的對工作的要求也更加嚴(yán)格，工作強(qiáng)度也比以前大，他還需要時(shí)間來適應(yīng)比鄰公司的工作節(jié)奏。

    在這里可不會(huì)講什么情誼和關(guān)系，如果你干不好，孫科不用懷疑，他會(huì)被刷下去，隨時(shí)會(huì)有有能力的人來取代他的位置，比鄰公司可不會(huì)養(yǎng)閑人。

    孫科當(dāng)然也不會(huì)自己來比鄰公司就是來混日子的，他也不是閑人，在這里舞臺(tái)更大，所以不用別人督促，他就已經(jīng)開始進(jìn)入緊張的工作了。

    抽空，陸晨陽見了孫科，一見面就苦笑道“hongqi公司現(xiàn)在可是把我害慘了，好不容易在節(jié)目上夸了他們幾句，現(xiàn)在可是在網(wǎng)上有不少人在嘲諷我，都追到我的主頁評論了，我這張嘴，夸了幾句hongqi，它就倒下了！”

    “本來我們還是滿懷希望的，這幾年我們錯(cuò)了不少事，可是市場就是深吸萬變的，再強(qiáng)大的巨人也對抗不了時(shí)代的洪流，也只能惋惜了！”

    知道這是孫科心中的痛處，陸晨陽也沒有過多的說這個(gè)話題，只是希望他能在比鄰公司好好工作，人生的路很長，未來一定會(huì)更加美好。

    陸晨陽以為大概會(huì)跟自己沒什么關(guān)系了，可是事與愿違，以前hongqi的卸任董事長谷雨?duì)烤€搭橋，hongqi公司的處理方找到了他，來詢問他愿不愿意考慮接下hongqi公司的資產(chǎn)和債務(wù)。

    人家出事了，陸晨陽是打算躲著這件事的，心想躲過去了就完事了，可是有時(shí)候躲事，事情卻偏來找你，而之所以找到比鄰公司和陸晨陽頭上，首先是比鄰公司有這個(gè)實(shí)力，其次就是雙方之前曾有過良好的合作。

    如果比鄰公司愿意收購hongqi公司的話，或許能盤活hongqi公司也說不定，最差的也是，hongqi開發(fā)的那些產(chǎn)品能被斃了你公司接過來，不至于直接被拋棄了。

    說實(shí)話，接盤hongqi這件事，陸晨陽是沒有多大的愿望的，因?yàn)楝F(xiàn)在他們公司主要還是集中精力在自己的業(yè)務(wù)上，買下它們，然后真的又要開辟另一個(gè)戰(zhàn)場？

    公司的多元化經(jīng)營也不是這樣搞的，這讓陸晨陽有些為難，為此他不得不征求公司高管的意見，問問他們有什么看法，這時(shí)候負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)和云計(jì)算的吳堅(jiān)站了出來，說可以收購過來，然后把部分業(yè)務(wù)并入他們業(yè)務(wù)群。

    他給出的意見是，hongqi面向企業(yè)的業(yè)務(wù)跟他們公司發(fā)展大數(shù)據(jù)和云計(jì)算的業(yè)務(wù)是吻合的，如果整合過來，可以取得好的結(jié)果，但是對于桌面cao作系統(tǒng)，就扔給kunn系統(tǒng)研發(fā)的那群人負(fù)責(zé)吧。

    kunn系統(tǒng)的負(fù)責(zé)人孫勇聽了，心想這是什么事，一個(gè)手機(jī)系統(tǒng)就讓他們捉襟見肘，怎么又要甩給他們一個(gè)包袱，當(dāng)即不太同意，表示還是不要給他們那么大的壓力。