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筆趣閣 - 歷史小說 - 隨身博物館在線閱讀 - 第539章

第539章

    “那個……”

    “這是我們陶瓷集團新聘請的技術總監張俊平同志。”刀疤臉趕緊站出來把張俊平介紹給大家。

    “張總監好!”

    眾人齊聲問好。

    張俊平剛剛展現的技術已經成功征服他們,當然更重要的是,張俊平不藏私。

    當然,也有不服氣的刺頭,想要找茬,顯示存在感的。

    “且,一個毛都沒長齊的小子,居然也能當技術總監?”

    “別亂說話,人家是香江老板請來的。”

    “我怕什么,不就是關系戶嘛!老子不鳥他,又能怎么滴?”

    聲音不大,但是車間里的人都能聽到。

    張俊平看了一眼,笑了笑,沒有搭理他。

    和這種沒腦子,給別人當槍使的人計較,只會失了身份。

    想要收拾他們,以后有的是機會。

    張俊平今天來,單純就是為了證明自己有這個實力,擔任這個技術總監。

    那些有想法,有意見的人,也只能無能犬吠,起不了任何作用。

    眾人回到市府會議室。

    “陶市長,我請來的這位技術總監還可以吧?”刀疤臉得意的笑道。

    “沒想到,張俊平除了在書畫上有著極高的造詣,在陶瓷制作上也這么厲害。

    陶市長,恐怕還不知道吧。

    張經理是bj藝術品公司的經理,同時也是齊白石大師的弟子吳新平吳老的關門弟子。

    上次去bj開會,張經理的一筆毛體書法,可是技驚四座。”書畫協會的會長趙元東插話笑著對陶市長介紹道。

    “沒想到張經理還是白石老人的隔代傳人。

    真是失敬失敬!”陶市長聽了趙元東的介紹,頓時重視起來。

    這就是有人捧場子的好處。

    有些話,你自己說出來,那叫自吹自擂,還是得別人替你吹捧才更加有逼格。

    “陶市長客氣了!”張俊平淡淡一笑。

    “張經理,聽說七月份你們藝術品公司要組織歐洲巡回展?

    你現在是jdz陶瓷集團的技術總監,這么算起來,咱們也是一家人了,你可得多照顧照顧我們jdz的同行啊!”趙元東又笑著說道。

    這才是他今天來的目的。

    你看我這么賣力的吹捧你了,你不得照顧照顧我們?

    張俊平笑笑,沒有說話,轉頭看了牛文生一眼。

    “趙老您好!我是藝術品公司市場部的牛文生,您還記得我嗎?”

    “小牛啊!記得,記得!我怎么會不記得你呢!

    你師父現在還好吧?”趙元東笑呵呵的說道。

    “托您的福,我師父吃嘛嘛香,身體倍棒。”說到自己的師父,牛文生趕緊站起來,沖趙元東抱拳行禮道。

    “我和胡老弟一晃有十多年沒見面了,如今胡老弟還在信托商店上班?”

    “回趙老,我師父去了香江。”

    “去了香江啊!挺好,挺好!只是,這一去,不知道今生還能不能有見面的機會。”說著趙元東有些傷感起來。

    “會有機會的,明年春天,我們公司會在香江組織一場世界東方藝術交流會。

    邀請世界各國的華人藝術家參加交流會。

    到時候,趙老您可一定要來,我師父也會去。

    您二老可以在香江見面敘舊。”牛文生恭敬的說道。

    “好,好!”趙元東笑著點點頭。

    張俊平全程沒有說話,只是面帶微笑,看著牛文生和趙元東對話。

    “趙老,國慶節前,藝術品公司會組織一個全國手藝人大賽。

    再過幾天,趙老應該就能收到邀請函。

    還望趙老能夠不辭辛勞,前去給我們站場助威,還有就是多推薦幾位技藝精湛的手藝人去參賽。”牛文生又笑著說道。

    話說到這里,趙元東基本上也就明白了,去歐洲巡回展沒他的份。

    可以邀請他去香江,手藝人大賽可以邀請他去當評委。

    這是張俊平給出的回報。

    第三百零四章 一個很傷心的故事

    趙元東這么一打岔,陶市長也意識到了,眼前這個年輕人的身份不簡單。

    能組織去歐洲巡回展,這樣的公司會簡單?

    這樣一個公司的經理,能簡單?

    陶市長開始重視起張俊平。

    張俊平卻沒有關注陶市長的心思,看著牛文生安撫完趙元東之后,又看向刀疤臉。

    刀疤臉注意到張俊平的眼神,趕忙從公文包里掏出一本厚厚的文件,遞給陶市長。

    “陶市長,這是我關于瓷器集團的改革方案,請領導過目。”

    “周董,果然是實干家,這么快,就拿出了改革方案。”陶市長接過文件,隨口夸獎了一句。

    “陶市長,新的瓷器集團雖然承諾了,不會隨便開除任何一名工人,但是,為了更好的激發工人兄弟的積極性,我們拿出了一系列的激勵措施和懲罰措施。

    ……

    首先要打破的是現在的技術職級考核制度,取消工齡限制,任何一名工人,只要認為自己的技術達到的相應的級別,那就可以申請考核。

    考核沒三個月一次。

    申請考核需要帶班師傅和車間主任簽字。

    為了避免有車間主任打擊報復,可以直接向技術科提交考核申請,一旦考核通過,對應的車間主任扣除三個月的工資,以及全年獎金。