第2章奶狗求包養【2】周君戎
游戲系統的預約確認很快,沒兩天林墨就收到了快遞。一個體驗艙,一個體感傳感器,外加一份游戲說明書,上面提供了游戲帳號和初始密碼。 體驗艙雖然叫艙,實際形態就是個按摩椅,坐進去后和身體的貼合度更好,甚至可以模擬手或嘴的觸感體驗,同時在私處有明顯的凸起。顯而易見,這就是刺激或模擬性交的主要工具了。 體感傳感器是貼在耳后的,有了它閉眼就可以接入游戲界面了,因此體驗艙并非必須,如果只想追求神經上的刺激,只使用體感傳感器也是能傳輸快感。林墨心想,這產品理念挺好,如果是便攜場景,可以很容易進入游戲,出差倒是不用再拿跳蛋按摩棒了。 林墨繼續翻看說明書,無非是說進入游戲后,首先接收角色人設,攻略對象,和主線劇情,可以強綁定系統提示,每一步按照系統提示任務去推進完成,也可以選擇開放模式,自由接觸游戲中的任何角色并綁定。 游戲目標和完成度上,可以設置rou體模式,情感模式兩種。其中rou體模式中針對不同劇情,有針對地點,人物狀態,體位姿勢,性愛時長等設置不同的難度等級,最終評分以系統綜合評定為主,判定具體關卡是否完成,以及本次劇情是否完成。情感模式中,則除了基本rou體評分外,還會評估雙方的愛情指數,達到靈rou合一才能判定劇情完成。 林墨默默點頭,這個分類還不錯,走腎不走心就是輕量化休閑小游戲,走腎也走心才能更大增加粘性,以后的DLC(游戲劇情拓展包)才會有更穩定的現金收入。 隨后又自嘲笑笑,果然是家族基因么,明明沒有從商,但還是不自覺開始分析??赡芫鸵驗檫@樣,才顯得和這個文娛產業格格不入吧。 林墨閱讀完畢后,將整套設備搬進主臥。打算周末找個整塊時間來體驗。 工作日期間…林墨想了想,可能確實是沒有時間。畢竟作為文心文化娛樂公司的藝人部負責人,還是要為旗下100多位藝人的賺錢事業投入心血的。 文心文化是目前A國最大的文化娛樂公司,其業務板塊已經覆蓋到了內容制作、藝人經紀、作品發行等多個環節,但其立身之本仍然是林墨負責的藝人管理。業內一直流傳著一句話,想賺錢要進文心,想德藝雙馨,更要進文心。可以說文心積累的圈內資源和捧人的經驗,是業內公認的傳奇。他們家任何一個藝人,都不會被埋沒。不論你什么咖位,都給你匹配最高收益和最長線的發展布局。更厲害的是,其自制的影視、綜藝和音樂作品,不論是質量還是商業價值都得到極高的認可和回報,這也是文心能持續立足在競爭激烈的文娛產業的關鍵。 林墨所在的藝人部,主要就是負責管理藝人的發展規劃,資源對接,以及日常的經紀事務。到了林墨這個級別,其實已經很少直接接手某個藝人的工作了。更多的是統籌藝人矩陣,安排不同梯隊藝人的各類活動和品牌資源合作,同時解決危機公關。 但…最近確實有個棘手的藝人經紀需要插手。 林墨坐在辦公室,看著屏幕上顯示的郵件內容,眉頭微蹙。 “周君戎工作室集體申請:藝人部副總裁林墨女士接管藝人經紀決策” 后文是長篇大論的論述周君戎作為A國目前的頂流男演員,卻對個人藝人生涯無法做出很好的決策判斷,目前工作已停擺接近一年,但工作室決策權僅在其一人手里,因此希望林副總來接手,主持公道。甚至這封郵件還抄送了周君戎本人的工作郵箱。 “周君戎…?”林墨默念,這是大學里就很知名的那位吧。不是很早就做工作室了,怎么會現在鬧矛盾? 文心文化的日常經紀工作目前主要以工作室的形式去承接,一般小咖位或剛出道的藝人,會根據專長分配工作室,一個工作室通常承擔5-6名藝人的經紀工作,但類似周君戎這樣的頂級藝人,早就是20人的工作室團隊專屬他一人了。 林墨手指輕點桌面,一個成熟藝人這時候突然搞幺蛾子,可不是什么好兆頭啊。 當下回復郵件“收到。已知曉工作室需求,請將藝人基本信息,工作安排和今年工作室的KPI發給我,下周周四可安排與周先生的面議時間”。兵來將擋吧,先摸一摸頂流到底想干嘛。 ……